Analista De Contabilidad

OverviewSomos PepsiCo¡Únete a PepsiCo y atrévete a transformar! Somos el hogar perfecto para personas curiosas, pensadoras y agentes de cambio. Desde el liderazgo hasta la primera línea, nos emociona el futuro y trabajamos en equipo para hacer del mundo un lugar mejor.Ser parte de PepsiCo significa formar parte de una de las mayores empresas de alimentos y bebidas del mundo, con nuestras marcas icónicas que se consumen más de mil millones de veces al día en más de 200 países.Nuestra cartera de productos, que incluye 22 de las marcas más emblemáticas del mundo, como Sabritas, Gamesa, Quaker, Pepsi, Gatorade y Sonrics, forma parte de los hogares mexicanos desde hace más de 116 años.Una carrera en PepsiCo significa trabajar en una cultura donde todas las personas son bienvenidas. Aquí, puedes atreverte a ser tú. No importa quién seas, de dónde seas o a quién ames, siempre puedes influir en las personas que te rodean y causar un impacto positivo en el mundo.Conoce un poco más:
PepsiCoJobs Únete a PepsiCo, atrévete a transformar. ResponsibilitiesLa oportunidadPersona que tiene la responsabilidad general del inicio, la planificación, el diseño, la ejecución, el seguimiento, el control y el cierre exitoso de un proyecto de Insigths. Así como administrador y punto de contacto de la herramienta de Insights.Consolidar, administrar, soportar y apoyar como punto de contacto todos los proyectos de automatización, expansión, IT y mejora contiua de los equipos del área que forman parte del equipo de Record to Report (RTR), con la finalidad de asegurar el logro de los beneficios hard y soft en cada uno de ellos que impacten a los procesos, equipos y clientes (BU's). Punto de contacto para la consolidación, validación y entrega de actividades e información del equipo de R2R a los diferentes equipos que así lo soliciten, como actividades de revista para PoC, R2R coonect, Overview, JVs.Tu impacto Como Cntrl &
Rpt Analyst tus responsabilidades constarían de:
Participar en una comunicación constante con las áreas de RTR y otros clientes internos/externos para discutir y resolver problemas y requisitos de consolidación de informacón necesaria para el área de LATAM &
USA de RTR.Controlar los recursos asignados al proyecto con el fin de cumplir con los objetivos marcados.Gestionar las restricciones (alcance, cronograma, costo, calidad, riesgos, Tomar minutas, agendar sesiones, dar seguimiento, destrabar el proyecto, elaborar presentaciones, actualizar proyectos, etc.) del proyecto.Generar cultura de servicio al cliente y confianza dentro del equipo y con los clientes internos/externos.En las áreas y empleados R2R:
Dar atención, apoyo y soporte a las Gerencias al Sr. Dirección en la ejecución de Insights, coordinación de agenda de RTR connect, asegurar la consolidación y entrega de la revista digital, etc.Consolidar información del HC de R2R de todos los niveles para tener la lista de HC actualizada con información clave, organigrama actualizado, asegurar el cumplimiento de cursos, recibir y entregar las solicitudes recibidas de otras áreas.Organizar la agenda de Balance Sheet Review de las BU's (21 sesiones) asegurando agenda de los contralores de la OUs y GMs (Directores y VicePresidentes).Atender sesiones, llevar minutas y dar seguimiento a feeadback recibido para el SSC durante las sesiones de los Balance Sheet Review con las OU y SSC a nivel Gerencial.Ejecutar y asegur el cumplimiento anual del Governance de los JoinVentures con Directore y VicePresidentes atiempo.Administrar y soportar los proyectos de automatización y estandarización en los procesos de los equipos RTR con los Gerentes.Seguimiento vacantes y presentaciones requeridas con Gerencias de RTR. Qualifications¿A quién buscamos?Formación profesional universitaria en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Economista y/o afin.Certificación o cursos en agilidad y Administración/gestión de proyectos.Conocimiento y/o Destreza en Herramientas de oficina y gestión (Ms-Office, Project u otras herramientas).Experiencia de al menos 1 a 2 años de trabajo en posiciones con una o más disciplinas del ciclo de desarrollo y seguimiento de proyectos.Extremadamente proactivo con una actitud emprendedora que no tiene miedo de confrontar y sondear a suscompañeros de trabajo.Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos estresantes con el fin de cumplir con plazos estrictos.Organizado, orientado a los detalles y motivado.Deseable con cursos de planificación, liderazgo, gestión de calidad, mando integral, organización y proyectos.Conocimiento de Ingles - 80% (leído, escrito y hablado).Excel Intermedio – AvanzadoSi esta es una oportunidad que te interesa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100% de los requisitos.Qué puedes esperar de nosotros:
Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas. Plataformas internas digitales que promueven el self-learning. Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo. Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol. Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos. Nos encanta celebrar el éxito, por lo que contamos con programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros. Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida. Un programa de flexibilidad que te permitirá balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida. Y porque tu familia también es importante para nosotros, ellos también pueden gozar de beneficios como nuestra Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida, entre otros. En PepsiCo, estamos comprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear un espacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos y todas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o a quién amamos- tengamos una voz.Ofrecemos oportunidades únicas para contratar personas calificadas y diversas, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad.