Director De Recursos Humanos Con Experiencia Internacional

Objetivo del puesto:

Diseñar e implementar las estrategias de atracción, retención y remuneración de talento acorde a la Estrategia de Negocio, con base en las mejores prácticas de la industria a nivel nacional e internacional, siendo el socio estratégico de la Alta Dirección para la toma de decisiones.

Experiencia laboral:

- 6 años de experiencia en el puesto

- Lic. En Administración de empresas, psicología, derecho, relaciones internacionales o afín

- Elaboración de Estrategias de atracción, retención y remuneración de talento en empresas con un volumen de venta superior a 30 millones de USD

- Desarrollo de indicadores operativos y estratégicos

- Liderazgo de equipos de alto desempeño, con reporte matricial, y/o en corporativos con diferentes sedes

- Creación del departamento de recursos humanos en empresas internacionales

- Conocimiento de leyes, procesos institucionales, políticas, procedimiento y cultura organizacional en empresas internacionales

- Haber trabajado en empresas familiares, realizado contratos, planes de compensación, reclutamiento y selección de personal, beneficios, planes de carrera, evaluaciones de desempeño, etc.

- Desarrollo de equipos multifuncionales

Conocimientos y habilidades requeridas:

- Inglés hablado, escrito y leído a nivel avanzado, portugués es un plus.

- Legislaciones laborales de Mx y LATAM

- Habilidades de atracción y reclutamiento comprobables

- Manejo y conocimiento de compensaciones y beneficios a nivel LATAM

- Desarrollo organizacional y planes de carrera

- Administración de Gestión por Competencias

- Sistemas de Calidad

- Administración de proyectos

- Facilidad de palabra y relación interpersonal

- Manejo de Office, Visio u otro software de seguimiento

- Estrategias de capacitación

- Trato y buena comunicación con clientes internos, socios, entidades gubernamentales y regulatorios

Tus competencias para el puesto:

- Planeación y Organización

- Persuasión y orientación al cliente

- Análisis y toma de decisiones

- Orientación al logro y a la mejora continua

Ofrecemos:

- De lunes a viernes

- Hibrido – Presencial en Coyoacán,Avenida Hidalgo número 73, Colonia del Carmen

- Sueldo $71,000 brutos +PDL

- Prestaciones de ley

- Crecimiento dentro de la organización

- Estabilidad laboral

Tipo de puesto:
Tiempo completo

Sueldo:
$65,000.00 - $70,000.00 al mes

Horario:

• 
  
• Turno de 8 horas
  

Experiencia:

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• Puestos Directivos:
  6años (Obligatorio)
  
• Legislaciones laborales de México y LATAM:
  1año (Obligatorio)
  
• Reclutando:
  2años (Obligatorio)
  
• Compensaciones y beneficios:
  2años (Obligatorio)
  

Lugar de trabajo:
Empleo presencial

Fecha límite para postularse:
24/04/2024

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